近日，在襄阳电视台《先锋与堡垒》栏目第二期党支部专题报道中，襄阳市保障性住房建设管理中心（以下简称“市住保中心”）以“创新性”党建实践获深度聚焦。市住保中心始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入践行人民城市理念，充分发挥党组织战斗堡垒作用，打造了一支能干事、会干事、干成事的住房保障“铁军”，通过强化政治引领、组织保障与责任担当，将创新性制度效能转化为民生温度，精准破解群众住房难题，为加快襄阳都市圈高质量发展注入安居动能。
一、强化兜底保障，织密弱势群体“保障网”
市住保中心坚持人民至上，树牢群众观点，持续推动党员干部深入基层领办民生实事，为群众排难解忧，给予城市弱势群体特别关注。通过持续扩大保障覆盖面，实现了对应保人群的全覆盖。目前市区现有公租房小区共27个，筹集公租房3万余套，为14万多人解决了住房困难问题。在解忧纾困方面，为切实减轻生活困难家庭经济负担，市住保中心由党支部书记亲自挂帅，党支部领导班子带头深入基层，通过开展调研、考察学习、征求意见、组织实施等一系列措施，推动襄阳市区公租房租金减免政策落实落地，目前市本级已为111户公租房困难家庭减免租金近十四万元。在运营管理方面，通过党建引领“红色物业”，统筹整合各方力量，打造“红色微家园”，积极发挥党员和志愿者作用，为需要帮助的人传递“红色温暖”，实现服务精细化。
二、服务人才战略，构筑引才聚才“暖心巢”
以打造人才公寓为引才聚才的切入口，秉持着“人才跟着产业走、公寓跟着人才建”的理念，通过以公租房形式建设、商品房配建转化、政府直接投资集中新建、购买等多种方式筹集人才公寓房源。目前已筹集人才公寓8146套，为吸引和留住更多优秀人才创造良好的住房环境。其中，市住保中心始终为青年所为、所想、所建，建成鄂西北单体最大、配套设施最完善的青隽城青年人才社区，可提供4389套人才公寓，通过精细化、个性化运营，为青年人才打造一个可居住、可创业、可办公、可休闲、可健身的全链条生态社区，为奋力打造中西部发展的区域性中心城市提供人才安居保障。
三、创新保障模式，拓宽新市民群体“幸福路”
为加快解决新市民、青年人特别是从事基本公共服务人员等群体的住房困难问题，推动实现住有所居，市住保中心以党建引领为内核，以生活需求为切入，大胆开展一系列探索，通过研究起草政策文件、选取专业评估机构、组织政策宣贯、高效资格审核，推动保障性租赁住房在襄阳落地生根，逐步建立起多主体供给、多渠道保障、租购并举的新型居住形态人群保障新模式，襄阳保租房经验做法获评全国首批住房租赁示范案例。截至目前，市区已累计筹集保障性租赁住房6777套，为1.3万余群众解决了住房困难问题。
市住保中心以竭诚为民服务理念，以打造“创新性”党支部为引擎，将政策精准落地转化为民生感知温度，累计惠及人口约20万人次，以“襄阳模式”诠释“人民城市”理念的深层内涵。创新成果通过《先锋与堡垒》栏目，向社会传递出——住房保障不仅是民生工程，更是党建引领下制度优势转化为治理效能的生动实践，为构建“居有所安”的幸福襄阳提供坚实支撑，深刻诠释“人民城市”的襄阳模式。
原文地址：http://szjj.xiangyang.gov.cn/zxzx/jsdt/202509/t20250928_3886412.shtml
